7月21日，伴随着成都倍特药业集团高层管理决策会议在青海西宁的顺利召开，历时近2个月的“倍特药业企业文化理念有奖征集活动”胜利宣告结束。至此，成都倍特药业集团新一代企业文化理念已全新出炉。

（成都倍特药业集团高层管理决策会议现场）

        据悉，本次企业文化理念征集活动秉持“全员参与，全员建设，全员践行”的原则，面向集团全体员工进行广泛征集，在原有企业文化的基础上进行传承和创新，以期形成一套具有“倍特药业特色”的企业文化成果，活动先后分三个阶段推进。第一阶段为广泛征集阶段：自6月1日正式发布通知后，集团先后征集到各分（子）公司有效建议500余条；第二阶段为面对面讨论及网络投票阶段，6月11日至7月上旬，集团公司从第一阶段征集到的有效建议中筛选出较为优异的部分内容，面向公司中层管理人员及骨干员工开放移动端网络投票，并按照生产、营销、研发三大系统分别召开了三场面对面的讨论会议；最后在民主集中的基础上拟定出汇报意见，通过第三阶段集团高层管理会议决策出更适合于成都倍特药业集团现阶段发展情况的新一代企业文化理念成果。

（公司总经理助理李胜正在与研发中心骨干员工讨论征集意见）

（集团企划经理宋春霞正在与双流生产基地部分管理人员讨论企业文化征集意见）

（营销中心第二事业部管理人员及骨干员工正在扫描二维码链接进行投票）

       本次集团高层管理决策会议通过的成都倍特药业集团新一代企业文化理念主要内容包括：

       企 业 使 命：让人人拥有健康，让生命更有活力！

       企 业 愿 景：赢得社会尊重与信赖，成就全球领先药企！

       核心价值观：担当、进取、诚信、感恩!

       经营理念：专注于医药行业发展，专注于核心竞争力提升！

       管理理念：文化聚人，制度管事！

       人才理念：用人以长，以德为先！

       质量方针：追求卓越，精益求精！

       成本理念：合理支配，杜绝浪费！

       安全理念：安全第一，预防为主，综合治理！

       工作原则：布置工作说标准，请示工作说方案，汇报工作说结果，总结工作说得失！

       执行力方针：高效、优质、精准！

       品牌信念：生命之美，未来可期！

       据了解，集团旗下各分（子）公司的大部分员工均踊跃参与到了本次企业文化理念征集活动中，其中有三十余位员工的建议被最终采纳，接下来集团公司将会对这些员工给予一定的物质嘉奖。相信在新的企业文化引领下，一个使命更加清晰、目标更加明确、价值观更加一致的倍特药业冠军团队已经诞生了！